新制勞退基金全年收益高達6989.7億元。（資料照／東森新聞）

2024年，勞動基金投資績效表現亮眼，新制勞退基金全年收益達6989.7億元，收益率高達16.16%，創下歷年新高。截至目前，台灣約有1272萬個有效勞退帳戶，換算下來，每位勞工平均可分得約5萬4950元。這筆收益將存入勞工個人專戶，獨立於勞保財務，確保退休金穩定累積。

勞工可以透過勞保局的e化服務系統，使用「勞退新制計算機」查詢個人專戶的詳細資訊，包括雇主與個人提繳的金額、年資累積情況及投資收益等數據。此外，年滿60歲的勞工可主動向勞保局申請領取退休金，無需雇主同意，即使仍在職工作，也不影響退休金的發放。

若勞工符合特定條件，則可在未滿60歲時提前申請領取退休金，主要包含兩種情況：第一，已領取勞保失能年金，或符合特定失能等級（第1級、第2級、第4級）一次性給付者；第二，符合國民年金身心障礙年金或基本保證年金資格的勞工。

勞動基金長期致力於穩健投資，確保勞工退休生活無虞。專家建議，勞工應定期關注個人專戶累積狀況，及早規劃退休財務，以確保未來的經濟安全。